Sport/Culture

CHEF DE SECTION NUMERIQUE, MUSIQUE ET CINEMA (H/F)

Sceaux, c’est...
Une ville de 20 000 habitants portant des politiques publiques ambitieuses et engagée dans les transitions environnementales
Un environnement préservé au cœur de la Métropole du Grand Paris et un centre-ville riche en commerces à proximité immédiate du magnifique parc de Sceaux
Une politique RH favorisant un engagement fort de nos 450 agents communaux pour offrir un service public de qualité pour tous

Pourquoi nous avons besoin de vous ?

Notre collègue a quitté la collectivité, nous cherchons son ou sa remplaçant(e). Le poste est situé au 7 Rue Honoré de Balzac - 92230 Sceaux.

Avec qui allez-vous travailler ? 

Les chefs de section : Anne-Laure et Lynn
Les bibliothécaires de la section Guillaume (cinéma), Loïc (musique)
L’assistante administrative : Myriam
Le chef du service Action culturelle : Alexis
La directrice du cinéma Le Trianon : Stéphanie
Et Sébastien, le directeur de La Bibliothèque

Quel sera votre environnement de travail ?

Un fort esprit d’équipe, dans une ambiance bienveillante et conviviale
Une médiathèque entièrement rénovée en 2019, lumineuse et spacieuse
Une offre culturelle et de services riche et dynamique, de nombreuses animations !
Des partenariats fructueux avec le conservatoire, la MJC, le théâtre Les Gémeaux – Scène nationale, les studios La Caisse claire, les établissements scolaires, les associations…

Quelles seront vos missions ?

Vos missions principales :

  • Pilotage et coordination de l’activité et de l’évolution de la section numérique, musique et cinéma de la Bibliothèque
  • Favoriser l’évolution numérique de la bibliothèque, créer, innover
  • Développer de nouveaux services aux usagers, de nouvelles actions de médiations, dont plus particulièrement celles autour des jeux vidéos et activités numériques liées ; valoriser les fonds de la section
  • Coordonner le développement, l’entretien et la mise en valeur des collections en charge (éditions des listes thématiques, tables à thèmes…)
  • Participer à l’élaboration concertée du programme d’animations de la bibliothèque ; coordonner la communication de la section sur ses activités et animations (production du contenu web sur portail, blog, Facebook, contenu pour article magazine municipal…) 
  • Coordonner le suivi et l’évaluation de l’activité de la section (prêts, fréquentation, utilisation des ressources) et la production du contenu pour les rapports d’activités
  • Gérer le suivi administratif de l’activité de la section en lien avec le secrétariat (contrats, décisions…) ; suivi de l’exécution budgétaire de la section (préparation budgétaire, analyse des besoins, commande, bons de commande, factures, contentieux éventuels, marchés)
  •  Manager et veiller à l'évaluation de l’équipe de section 
  • Contrôler les plannings de la section, des agents (congés, formations, absences…)
  • Accueillir et accompagner des stagiaires professionnels
  • Participer à l’élaboration et à la réalisation du programme d’animations de la Bibliothèque avec l’ensemble des sections (Printemps des poètes, la Science se livre, salon d’été au jardin de la Ménagerie, etc.) 
  •  Renseigner les usagers, accueillir les groupes, participer aux prêt, rangement, catalogage, indexation et exemplarisation

Vos missions spécifiques :

En tant que référent technique du matériel et des interfaces numériques et informatiques en lien avec le service informatique et les prestataires, vous devrez :

  • Analyser les dysfonctionnements, alerter les partenaires ou prestataires, assurer le suivi
  • Assurer la veille documentaire sur le numérique, superviser la veille sur la musique et le cinéma
  •  Travailler en transversalité avec l’ensemble de l’équipe bibliothèque pour toutes actions événementielles (Printemps des poètes, Ménagerie, Science se livre) 
  • Élaborer et entretenir les partenariats avec les structures du territoire
  • Organiser et mener des actions autour des jeux vidéos, des applications et des ressources, mettre en place une programmation ludique, créative, culturelle liées à l’outil numérique
  • Accueillir des scolaires et de groupes sur le volet numérique.

Vous reconnaissez-vous ?

Nous cherchons un nouveau collègue habitué à travailler en équipe et en transversalité, pédagogue et doté d’un bon sens relationnel pour s’adapter à des publics variés
Il doit posséder une excellente connaissance des technologies de l’information et de la communication, des réseaux sociaux, du web et des outils web 2.0, dont les applications en bibliothèque
Capable de mettre en œuvre ses connaissances bibliothéconomiques et du monde des bibliothèques en général, il doit connaître et analyser les évolutions du métier, de l’environnement technologique et de ses transformations, ainsi que les enjeux et les usages du numérique en bibliothèque
Notre futur collègue aura de bonnes connaissances dans les secteurs de la production audiovisuelle, cinématographique, musicale, informatique et numérique
Il faut également être un manager capable de susciter le dynamisme et la collaboration sur les projets, être force de proposition et acteur du changement
Vous êtes titulaire  bac+2 minimum ou BUT Métiers du livre au minimum et avez été formé dans les domaines scientifiques, informatiques et numériques.
Si vous possédez des connaissances sur les logiciels métier Nedap, Syracuse, Ciril, c’est un plus !

Et votre contrat ? Votre temps de travail ?

C’est un emploi permanent de catégorie B, de préférence assistant principal territorial de conservation ou assistant principal territorial de conservation du patrimoine à pourvoir à temps complet dès que possible.
Vous travaillerez 36h45 par semaine réparti sur 5 jours du mardi au samedi, une nocturne obligatoire par semaine (jusqu’à 19h), avec une rotation le dimanche matin (5 à 6 dimanches par an).
25 jours de congés annuels + 2 jours de fractionnement le cas échéant + 11 jours RTT (77 heures).
Travail en open space
Horaires déterminés en fonction des nécessités de service : établissement recevant du public ouvert du mardi au dimanche.
Ponctuellement : disponibilité en soirée

Pourquoi rejoindre Sceaux ?

Parce que nous participons activement à la qualité de vie au travail pour que vous puissiez concilier sereinement vie personnelle et vie professionnelle : une politique petite enfance de qualité, des structures d’accueil neuves, récentes ou rénovées, le CNAS, la participation mutuelle et prévoyance, les activités sportives, la participation aux locations de vacances et accueils de loisirs, l’accès favorisé à la formation, le forfait mobilité pour les déplacements doux, le prêt de VAE, le parcours d’accueil et d’intégration, la charte qualité, le cadre de travail exceptionnel en Ile-de-France...

Postulez !

Envoyez CV + LM à drh@sceaux.fr  ou Monsieur le maire, 122 rue Houdan, 92330 Sceaux
Ou partagez si vous connaissez quelqu’un qui pourrait être intéressé